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Frau macht eine Schublade aus Holz auf.

9-Box-Grid: Wie man Talente in Schubladen steckt und warum das gar nicht so schlimm ist

Die Personalentwicklung ist bekanntlich kein Wunschkonzert, aber auch kein Zahlenspiel. Dennoch sehnen sich viele HR-Verantwortliche nach einem Instrument, das Klarheit schafft,

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Eine Frau im hellen Blazer und ein Mann im blauen Anzug schauen sich auf einem Dokument den Code of Conduct an.

Code of Conduct

Das Wichtigste in Kürze: Der Code of Conduct ist ein verbindlicher Verhaltenskodex für ethisches und rechtlich korrektes Handeln im Unternehmen. Der

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Ein Mann in einem dunkelblauen Sakko und hellem Hemd zeigt einem Kollegen mit hellblauem Hemd seine Auswertung für Kündigungsgründe auf dem iPad. Sie stehen an einem Treppengeländer.

Kündigungsgründe

Das Wichtigste in Kürze: Kündigungsgründe müssen nachvollziehbar, rechtlich zulässig und sozial gerechtfertigt sein. Es gibt 3 Hauptarten: verhaltensbedingte, personenbedingte und betriebsbedingte

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Ein Mann in hellblauem Hemd sitzt vor einem Bildschirm. Neben ihm steht eine Frau in weißer Bluse und dunkelblauer Hose. Sie schauen sich Seiten zu Urlaubsanspruch bei Krankheit an.

Urlaubsanspruch bei Krankheit

Das Wichtigste in Kürze: Wer im Urlaub krank wird, kann sich mit Attest den Urlaubsanspruch erstatten lassen. Auch bei langer Krankheit

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Ein Mann sitzt vor einem PC auf dem gerade ATOSS gestartet wird, um zu schauen ob der Minusstunden hat

Minusstunden

Das Wichtigste in Kürze: Minusstunden entstehen, wenn Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer weniger arbeiten, als laut Vertrag vorgesehen ist. Unverschuldete Minusstunden müssen meist

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Eine Frau in rotem Blazer und blonden Haaren steht an einem schwarzen Hochtisch. Ihr gegenüber steht ein Mann in hellblauem Hemd. Sie schauen gemeinsam auf einen Laptop und tauschen sich über Human Capital Management Strategien aus.

Human Capital Management

Das Wichtigste in Kürze: Human Capital Management (HCM) ist ein strategischer Ansatz, bei dem Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als wertvolles Kapital betrachtet

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Eine Hand hält 50 Euro Scheine in der Hand. Im Hintergund ist eine Strandbar und ein Strand, sowie das Meer zu sehen.

Urlaubsgeld

Das Wichtigste in Kürze: Urlaubsgeld ist eine freiwillige Sonderzahlung, die Arbeitnehmer einmal jährlich zusätzlich zum regulären Gehalt erhalten. Die Höhe variiert

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2 Büroszenen, links Menschen mit Laptops, offen, hell, modern und locker, rechts Aktenschrank, Notizen, Überwachung durch Kamera und Chef, kühle Atmosphäre

Vertrauenskultur vs. Kontrollkultur: Der stille Kulturkampf in Unternehmen

Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel. Eigenverantwortung und hybride Arbeitszeitmodelle sind längst keine Zukunftsvisionen mehr, sondern gelebte Realität in vielen Unternehmen.

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Auf einem Tisch liegt ein Zettel, auf dem steht: disconnected to connect, daneben liegen Kugelschreiber, es soll ein symbol für ein wertschätzendes Offboarding sein

Offboarding: Nicht der erste, sondern auch der letzte Eindruck zählt

In der Welt der Personalführung wird oft betont, wie wichtig der erste Eindruck ist. Doch was ist mit dem letzten? Ein

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Ein großes hellblaues Zahnrad und ein kleines hellblaues, sowie zwei dunkelblaue und rotes Zahnrad.

HR ohne Schnittstellen? Ein riskantes Spiel mit der Effizienz

In vielen Personalabteilungen herrscht noch immer ein digitaler Flickenteppich. Die Lohnabrechnung läuft über ein System, die Zeiterfassung über ein anderes, Urlaubsanträge

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Mitarbeiterin sucht Kontakt via iPhone. Im Hintergrund Glaskasten