Learning Ecosystems: Unternehmen müssen ihre Lernkultur neu gestalten Die klassische Schulung vom HR-Team ist Vergangenheit. Moderne Lernökosysteme werden zur Notwendigkeit, denn

Das Bundesarbeitsgericht hat sich mit der Anfechtung einer Betriebsratswahl im Kontext eines Betriebsteils auseinandergesetzt. Diese Entscheidung ist für Personalverantwortliche relevant, die

Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat sich in der Entscheidung 4 AZR 56/24 mit der Verdrängung von Tarifverträgen auseinandergesetzt und dabei wichtige Maßstäbe

Das Bundesarbeitsgericht hat sich in der Entscheidung 2 AZR 160/24 mit der Zulässigkeit einer Probezeitkündigung während eines befristeten Arbeitsverhältnisses auseinandergesetzt –

Arbeiten trotz Krankschreibung – was Arbeitnehmer und Arbeitgeber wissen müssen Viele Arbeitnehmer arbeiten weiterhin, obwohl sie krankgeschrieben sind – besonders im

KI-Agenten verändern Arbeitsorganisation und Führungskultur KI-Agenten sind nicht mehr nur Software-Werkzeuge – sie werden zunehmend zu aktiven Teamkollegen, die eigenständig Aufgaben

# Piloten bei Ryanair sind Angestellte – nicht Selbstständige Das Landessozialgericht Berlin-Brandenburg hat in einem Musterverfahren entschieden, dass Piloten bei der

Das Bundesarbeitsgericht hat sich in der Entscheidung 5 AZR 155/22 mit der Frage auseinandergesetzt, wie tarifliche Mehrarbeitszuschläge bei Teilzeitbeschäftigten zu berechnen

Angst vor KI-Jobverlust gefährdet demokratisches Vertrauen Eine europäische Studie zeigt einen besorgniserregenden Zusammenhang: Je stärker Menschen fürchten, dass Künstliche Intelligenz Arbeitsplätze

# Faktencheck: Was stimmt wirklich bei Fehlzeiten in Deutschland? Die Fehlzeiten von Arbeitnehmern werden derzeit intensiv diskutiert – nicht nur in

Neugierig geworden?

Wir freuen uns darauf. Füllen Sie einfach das Formular aus – wir melden uns in kürzester Zeit bei Ihnen, um einen persönlichen Gesprächstermin zu vereinbaren

Mitarbeiterin sucht Kontakt via iPhone. Im Hintergrund Glaskasten