Das Wichtigste in Kürze: Eine Entgeltbescheinigung enthält alle wesentlichen Informationen über das Gehalt, Abzüge und weitere lohnrelevante Daten. Sie wird für

Das Wichtigste in Kürze: Entgelt ist die finanzielle Vergütung, die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer für ihre Leistungen erhalten. Das Entgelt setzt sich

Das Wichtigste in Kürze: Betriebsausgaben sind Aufwendungen, die durch den Betrieb veranlasst und zur Erzielung von Einnahmen notwendig sind. Abzugsfähige Ausgaben

Das Wichtigste in Kürze: Ein schriftlicher Arbeitsvertrag ist keine Pflicht, aber empfehlenswert. Minijobber sind nur in der Rentenversicherung pflichtversichert, können sich

Das Wichtigste in Kürze: Initiativbewerbungen sind nicht immer erwünscht. Ein klärendes Telefonat vor dem Versand der Bewerbung ist empfehlenswert. Ein eigens

Das Wichtigste in Kürze: Schwangere erhalten Mutterschaftsgeld während der Schutzfristen von 6 Wochen vor bis 8 Wochen nach der Geburt. Das

Das Wichtigste in Kürze: Resturlaub bezeichnet die noch nicht genommenen Urlaubstage, die einer Arbeitnehmerin oder einem Arbeitnehmer am Ende eines Kalenderjahres

Das Wichtigste in Kürze: Die Lohnabrechnung zeigt das Brutto- und Nettoentgelt und variiert monatlich je nach geleisteten Arbeitsstunden. Die Pflichtangaben sind

Das Wichtigste in Kürze: Die gesetzliche Kündigungsfrist in der Probezeit beträgt gemäß § 622 BGB 14 Tage. Der allgemeine Kündigungsschutz greift

Das Wichtigste in Kürze: Nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit gilt für Minijobber der gesetzliche Kündigungsschutz mit einer Kündigungsfrist von 4 Wochen. In